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      　　此外，有些公司的基层岗位也倾向于聘请60后。《中国经济周刊》记者了解到，不少物业公司保洁、保安岗位员工年龄普遍在50岁、60岁以上。某物业公司管理层员工说，保安保洁工作又脏又累，时间长，工资还低，招不到年轻人。,　　北京市住建委表示，“十四五”期间，北京计划建设筹集保租房40万套（间），重点保障新毕业大学生、城市运行服务保障人员等群体。下一步，在总结首批大学生公寓试点经验的基础上，北京将继续按照“以区为主、全市统筹”的原则，尽快推出第二批次试点项目，配租对象范围将结合各区实际扩大到在京毕业三年内的学生和京外院校毕业生，并作为“十四五”时期的一项重要工作坚持下去，为破解首都超大城市住房困难问题，加快完善住房保障制度和供应体系，为实现“住有所居”目标作出更多生动实践。（完）。

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